Audytor wewnętrzny to osoba odpowiedzialna za ocenę i poprawę skuteczności procesów zarządzania ryzykiem, kontroli oraz ładu organizacyjnego w przedsiębiorstwach. W dzisiejszym dynamicznym środowisku biznesowym rola audytora wewnętrznego staje się coraz bardziej istotna. Aby stać się audytorem wewnętrznym, należy zdobyć odpowiednie uprawnienia oraz umiejętności. W tym artykule przedstawimy kroki, które należy podjąć, aby uzyskać te uprawnienia.
1. Edukacja
Podstawą kariery audytora wewnętrznego jest odpowiednie wykształcenie. Oto, co warto rozważyć:
Studia wyższe: Najczęściej wymagane są studia na kierunkach związanych z finansami, rachunkowością, zarządzaniem lub pokrewnych.
Kursy dodatkowe: Warto zainwestować w kursy z zakresu audytu, kontroli wewnętrznej oraz zarządzania ryzykiem.
2. Doświadczenie zawodowe
Po ukończeniu studiów niezbędne jest zdobycie doświadczenia zawodowego. Można to osiągnąć poprzez:
Praktyki: Rozpoczęcie kariery od praktyk w działach audytu lub finansów.
Praca w pokrewnych dziedzinach: Zatrudnienie się w działach finansowych, kontrolingowych lub compliance, co pomoże zdobyć cenne doświadczenie.
3. Certyfikaty i uprawnienia
Aby zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, warto zdobyć odpowiednie certyfikaty. Najpopularniejsze z nich to:
Certified Internal Auditor (CIA): Międzynarodowy certyfikat uznawany w branży audytu wewnętrznego.
Certified Information Systems Auditor (CISA): Dla audytorów zajmujących się systemami informatycznymi.
Certified Risk Management Assurance (CRMA): Certyfikat koncentrujący się na zarządzaniu ryzykiem.
4. Rozwój umiejętności miękkich
Audytor wewnętrzny powinien posiadać nie tylko umiejętności techniczne, ale także miękkie. Kluczowe umiejętności to:
Komunikacja: Umiejętność przekazywania informacji w sposób zrozumiały i klarowny.
Analiza: Zdolność do analizy danych i wyciągania wniosków.
Negocjacje: Umiejętność prowadzenia rozmów i negocjacji z różnymi interesariuszami.
5. Utrzymywanie aktualności wiedzy
Branża audytu stale się rozwija, dlatego ważne jest, aby audytorzy wewnętrzni na bieżąco aktualizowali swoją wiedzę. Można to robić poprzez:
Szkolenia i warsztaty: Regularne uczestnictwo w kursach i szkoleniach.
Konferencje branżowe: Udział w wydarzeniach, gdzie można wymieniać się doświadczeniami z innymi profesjonalistami.
Podsumowanie
Zdobycie uprawnień jako audytor wewnętrzny wymaga zaangażowania, edukacji oraz doświadczenia. Kluczowe jest nie tylko wykształcenie, ale także ciągły rozwój umiejętności i aktualizacja wiedzy. Dzięki odpowiednim krokom można z sukcesem rozpocząć karierę w tej dynamicznej i wymagającej dziedzinie.